电气工程学院创新构建"专业为基、劳动赋能、创新引领"特色劳动教育实践育人体系
为积极响应学校关于设置劳动实践岗的倡议,电气工程学院结合学科专业特色,积极探索劳动教育新模式,设置“专业型实践劳动岗”,开展与专业教学紧密结合的劳动实践活动,构建了"专业为基、劳动赋能、创新引领"特色劳动教育实践育人体系。
2025年6月11日上午,学院专业型实践劳动线上启动会成功召开,标志着学院"专业为基、劳动赋能、创新引领"的特色育人体系正式落地实施。此次启动会详细阐述了专业型实践劳动的实施内容、具体分工及注意事项,学院综合办教务还精心制作了《电气工程学院专业型实践劳动教育活动发布操作指南》视频,为后续工作开展提供了清晰指引。
学院自本学期初积极筹备,由综合办教务牵头,联合自动化系、仪器科学与工程系、电气工程系及电子实验中心协同推进。通过召开专题研讨会与专业面对面开展调研,结合各专业特色优势,深入探讨各专业实践劳动的开展形式、内容及考核机制,最终形成了涵盖多种劳动形式、科学考核办法及特色劳动内容的实施方案。该方案获得了校教务处高度认可与支持。
专业型实践劳动以"专业融合、实践育人"为核心,除了开展设备断电复位、耗材分类回收、实验设备归位、线缆整理、台面地面清洁等实训场域维护和实验场所恢复性劳动项目外,各专业结合学科特点设计了丰富多样的劳动项目,如实验室安全检查与设备维护、计量知识宣传、生活常用小设备制作、参加科普系列活动等,鼓励学生在劳动中提升专业技能与创新能力。
未来,电气工程学院将不断完善劳动教育体系,持续创新劳动教育实践活动,培育劳动教育参天大树,以多层次立体式劳动教育体系为枝干,以特色创新劳动教育实践活动为花叶,不断孕育劳动教育实践丰硕成果,助力学生全面发展。
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